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活动介绍

现下最炙手可热的行职业，在二十年前，还没出现。

曾经以为是铁饭碗的行业，也逐渐走向没落甚至消失。

从“读万卷书行万里路”，到“手机在手天下我有”。

科学发展和技术革命使得整个时代都在飞速发展，而被裹挟其中我们愈发看清：

在当今这个时代，唯一不变的就是变化。谁能更快速响应变化，甚至更主动拥抱变化，就能在这场充满不确定性的竞争中胜出。

而当一家公司、一类职业、甚至一个行业的存活时间，可能都要短于一个人的职业生涯周期，我们又该如何在“职业”这个维度中，找到动态平衡中的那个“支点”，借由职业的发展，实现更确定幸福的人生呢？

 

转型之痛:

我们深谙“谁痛苦，谁改变”的道理，虽然“痛点”不同，但“改变”却成为当代职场人自然而然的选择——跳槽、转行、转型…好像换一个地方，换一种方式，一切问题似乎都会迎刃而解。而事实上，“想要转型”到“完成转型”再到“成功转型”这个过程中，也有很多的问题需要解决：

1. 工作可以完成的得心应手，但不善于思考和总结自己的核心竞争力，该如何自我盘点和增值？

2. 工作已经进入舒适区，该如何突破天花板，实现更好的职业发展？

3. 想要找到更适合自己的工作，该如何明确发展和努力方向？

4. 已经确定了要跳槽或转行，但选择太多挑花眼，不知道该从哪里切入思考和行动？

5. 转行之后才发现，实际工作与预期不一样，怎么判断自己的选择正确性？有什么方法或者指导能帮我渡过这段过渡期呢？

6. “职场妈妈”想换一条跑道，该如何盘点自身能力与资源，找到新的职业舞台？

7. 对现在的工作很满意，还想通过更系统的梳理和盘点，该如何实现更快的职业发展晋升？

以上问题，有很多人正在经历，也正在用自己能调动的资源来寻求解决办法，而同样在行动的还有另一群人——并没有正在经历转型之“痛”，而是更趋于未来导向，为了自己将来有更好的职业发展，需要站在宏观的角度看清自己的发展方向，进而确定自己当下更需要做什么更有效。

而这一切，其实完全可以用一种更轻松、开放和成熟的方式来解决——新精英生涯最新研发的职业发展课程就即将上线了。

汲取11年专业咨询经验，历经半年研发周期，《职业发展工作坊》课程马上就能与更多伙伴见面了——用2天时间，协助你确定理想事业，创作你想要的未来，实现你独特的生命价值。

课程收获:

• 课程结束，收获一份自己的职业诊断报告；

• 梳理自己理想职业，收获5个职业目标；

• 盘点自己核心竞争力，收获一份专属核心竞争力简历；

• 现场根据目标进行职业访谈，链接人脉，收获一份你感兴趣行业的职业访谈报告。

课程特色:

•    2天线下课程
•    体验式学习+导师授课+“同道”支持+自我复盘

课程内容:

导入：如何找到重启人生的起点

• 如何用靠谱的职业发展观念应对人生中的变数？

• 如何有规划有掌控地实现自我，收获希望和幸福？

Part1：如何找到适合自己的方向和目标

• 如何成为那30%投入且乐在工作的人？

• 如何确立自己的近期目标和远期目标？

• 如何协调自己的工作与生活？

• 如何看清目标方向与自己内在热情与渴望的关系？

Part2：如何找到自己的理想职业

• 如何找到理想职业的参照坐标？

• 如何从职场履历中盘点个人能力？

• 如何通过优化个人简历外化核心竞争力？

• 如何360度盘点个人能力，并制定能力外化计划？

• 如何高效高效管理人脉？

• 如何区分并有效利用两种关键人脉？

• 如何用一条微信发布有效求职信息？

• 如何多渠道进行职业信息调查？

• 如何通过职业访谈获取高质量行职业信息？

Part3：如何选择职业发展路径

• 如何看清职业规划与现实职场中的博弈关系？

• 如何在竞争中有效规划路径并达成职业目标？

适用人群:

追求更好职业发展，期待转型到理想事业，创造精彩人生，活出自我的人。

• 想通过转型实现弯道超车的职场人

• 想要突破职场天花板的职场人

• 有跳槽或转行动力和需求的职场人

• 已经转型，并需要专业方法辅助适应的职场人

• 想学习一种思考和规划个人发展的方法，为未来的挑战预先做好准备的职场人